Работающих россиянок меньше, чем мужчин, на 6%, говорится в сообщении международной компании по аудиторским и консультационным услугам PricewaterhouseCoopers по итогам проведенного исследования.
Как отмечают в PwC, согласно результатам опроса, доля мужчин в гендерном распределении сотрудников несущественно превышает долю женщин и составляет 54%.
«Что касается руководящих позиций, исследование показало, что доля женщин в назначениях руководителей в этом году выросла по сравнению с прошлым годом (2007 год – 20%) и составила 54%», – отмечается в сообщении.
При этом эксперты обращают внимание на то, что женщины чаще занимают руководящие должности с более низким уровнем ответственности, чем мужчины: например, женщины, как правило, занимают должности главного бухгалтера (75%), в то время как на позиции финансового директора наблюдается обратная пропорция: 25% женщин и 75% мужчин.
На должности директора по управлению персоналом преобладают женщины – 63%. При этом высшее руководство компаний в значительной степени представлено мужчинами: 91% в должности генерального директора и 83% в составе совета директоров.
Респонденты отметили, что в компаниях отсутствуют значимые различия как в уровне вознаграждения между мужчинами и женщинами, занимающими рядовые позиции (86%), так и между сотрудниками, занимающими высшие руководящие должности (88%). В 88% случаев годовое переменное вознаграждение также одинаково у мужчин и женщин.
По материалам сайта www.expert.ru.
- Только для подписчиков 
Карьера
